第051章 时代正在变（2/2）

但也有人认为，过早的取消外语，会对语言行业造成冲击，产生一大批失业人群。并且翻译耳机不是万能，一旦没有信号、条件恶劣，它就无法使用，最终还是得靠人来解决。

鉴于民间讨论太热烈，教育机构也在商讨。

安氏科技卷起了这轮狂潮，纵然会使得一部分人失业，但科技是向前的。

科技的进步无法阻挡。如果因害怕失业而拒绝进步，那只是某种程度的闭关锁国——没有国家会傻到这种程度。

何况中国还是作为时代革新的发源地，就更加的重视这家企业、这些技术。

……

时代在变，企业也在变革。

安氏科技已经被国家关注，在临海市已成为一霸，官员们都得上门讨好的纳税大户，未来的世界级巨头企业。

世界级巨头，对中国来说并不多，bat三巨头还差点火候，虽说能迈向世界，但算不上影响全世界。

国企央企亦如此，在国内势力庞大，但在国外还是有着无数的竞争对手，层出不穷的竞争手段。

唯独安氏科技，让人看到了它“无敌”的亮点。

为了让它留在临海市，各种优惠、高新企业减税政策，总部土地补贴……统统奉上，其他要求也很好商量。

安扬自然懂得利用机会，他对公司的定义为“互联网+科技”，目标是刷钱，以维持他投资无底洞的基地。

既然是奔着赚钱的企业，盈利便摆第一位。

即意味着要挖掘所有能产生利润的地方，目前的翻译业务，已经全覆盖；剩下的，便进入到更广的智能领域。

分支还有安扬先前打造的ar眼镜，可能会有的手机。

因为“三个肾”已经发售。

它虽然没有翻译耳机那么抢眼，但也在几天内卖出了2万部，带来六千多万美元收入，用户评价非常高。

安氏科技要不要卖基于人工智能的手机呢？

安氏科技要不要进攻智能娱乐领域？

要不要卖手表？

卖机器人？

选择很多，再是一步登天，成为巨头的公司，建设问题更多。

它的业务发展实在是太快了，但人员根基却跟不上脚步，开始有点步子跨太大，扯着蛋的意思。

问题一大堆，钱从哪儿赚，也成了烦恼。

不过总算烦不到安扬身上了，他已经光荣卸任，总裁一职交给了陈梦梅，她最近意气风发，斗志昂扬。

作为董事长，安扬只需要指点大方向，让下属别犯浑就行。

安扬靠在椅背上，面对着会议室群雄：“智能这一块，无论是软件还是硬件，市场都还很大，抓紧它。”

“高层的思维需要升级，我们是互联网、科技的巨头，要向其它巨头吸取经验，业务更广泛的覆盖。”

“技术基础同样不能拉下，公司投资的ai实验室、智能语言培训，一并展开，投资也不要吝啬。”

董事长侃侃而谈，高层们认真记录。

事关前途、奖金，第一把手的陈梦梅是铁面娘子，她拿着安扬给的尚方宝剑，正欲要打造一家世界级巨头。

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