第051章 时代正在变(2/2)

但也有人认为,过早的取消外语,会对语言行业造成冲击,产生一大批失业人群。并且翻译耳机不是万能,一旦没有信号、条件恶劣,它就无法使用,最终还是得靠人来解决。

鉴于民间讨论太热烈,教育机构也在商讨。

安氏科技卷起了这轮狂潮,纵然会使得一部分人失业,但科技是向前的。

科技的进步无法阻挡。如果因害怕失业而拒绝进步,那只是某种程度的闭关锁国——没有国家会傻到这种程度。

何况中国还是作为时代革新的发源地,就更加的重视这家企业、这些技术。

……

时代在变,企业也在变革。

安氏科技已经被国家关注,在临海市已成为一霸,官员们都得上门讨好的纳税大户,未来的世界级巨头企业。

世界级巨头,对中国来说并不多,bat三巨头还差点火候,虽说能迈向世界,但算不上影响全世界。

国企央企亦如此,在国内势力庞大,但在国外还是有着无数的竞争对手,层出不穷的竞争手段。

唯独安氏科技,让人看到了它“无敌”的亮点。

为了让它留在临海市,各种优惠、高新企业减税政策,总部土地补贴……统统奉上,其他要求也很好商量。

安扬自然懂得利用机会,他对公司的定义为“互联网+科技”,目标是刷钱,以维持他投资无底洞的基地。

既然是奔着赚钱的企业,盈利便摆第一位。

即意味着要挖掘所有能产生利润的地方,目前的翻译业务,已经全覆盖;剩下的,便进入到更广的智能领域。

分支还有安扬先前打造的ar眼镜,可能会有的手机。

因为“三个肾”已经发售。

它虽然没有翻译耳机那么抢眼,但也在几天内卖出了2万部,带来六千多万美元收入,用户评价非常高。

安氏科技要不要卖基于人工智能的手机呢?

安氏科技要不要进攻智能娱乐领域?

要不要卖手表?

卖机器人?

选择很多,再是一步登天,成为巨头的公司,建设问题更多。

它的业务发展实在是太快了,但人员根基却跟不上脚步,开始有点步子跨太大,扯着蛋的意思。

问题一大堆,钱从哪儿赚,也成了烦恼。

不过总算烦不到安扬身上了,他已经光荣卸任,总裁一职交给了陈梦梅,她最近意气风发,斗志昂扬。

作为董事长,安扬只需要指点大方向,让下属别犯浑就行。

安扬靠在椅背上,面对着会议室群雄:“智能这一块,无论是软件还是硬件,市场都还很大,抓紧它。”

“高层的思维需要升级,我们是互联网、科技的巨头,要向其它巨头吸取经验,业务更广泛的覆盖。”

“技术基础同样不能拉下,公司投资的ai实验室、智能语言培训,一并展开,投资也不要吝啬。”

董事长侃侃而谈,高层们认真记录。

事关前途、奖金,第一把手的陈梦梅是铁面娘子,她拿着安扬给的尚方宝剑,正欲要打造一家世界级巨头。

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