第三十八章 会议上的争执（2/2）

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两人的“讨论”让在一旁的廖朝阳心中暗自好笑，这还是没有影的事情，两人就这样吵吵，显然不是只为了方平的事。要知道，省级开发区的主任是正处级别，而且是在一个重要的位置上，最是容易出政绩的一个地方。这个位置省里也是比较重视的，最终的决议要省里来定的，但却由各部门或者领导来推荐人上去。

开发区才刚成立，要人的地方比较多，而且省里也都已经放出了风声了，在各部门找优秀的年轻干部来担任主要领导，但年轻这个界限不好定，三十岁是年轻，三十五也可以说是年轻，四十也相对着年轻。像赵文淮，也可以划到年轻干部行列的。

各个部门里年轻干部的标准是谁定的？当然是领导了，所以两人才在这么扯皮，有点希望总比一点希望没有要好。但在廖朝阳心中却不是这么想的，这件事希望比较小，不是志在必得的时候，根本没有必要这么争执。而廖朝阳想到的是这几天出来的一些传言，难道是真的？廖朝阳看着赵文淮面沉如水的安坐在那里，心里不由的陷入了沉思…….

赵文淮坐在那里好似没有听见他们在那里争执，自在的品着茶，好像这杯茶里有许多问道一般…….不知不觉一杯茶让他喝完了。李沐见了，就起身又给他续了一杯开水，又给其他三人续上茶。

黄健康和杜长江两人也渐渐的感觉到了怪异，整个房间里就是两人在说话，其他人都默然不语，在李沐倒茶时，都慢慢的住了嘴，也不在说了。两人从刚刚的向平，扯到新人的安排上，你来我往，互不让步，都好似打了鸡血似地。这时停下来后，却如老僧入定一般，眼观鼻，鼻观心。会议室的气氛一时有些严肃，大家都不说话，静默不语，让李沐感觉到都有些不寻常，但他不知道内情，也只能想着，接着趁着这个空闲，把两人刚刚讲的话记下来。

“说到培养年轻干部，这我说几句。”廖朝阳忽然说道：“要贯彻中央的精神，又能很好的培养年轻干部，也是我们这些领导的职责。中央已经有规定，要求国家公务员要有在基层两年的工作经验，我们可以给更多年轻人机会，让他们挂职下去再次深入到基层。既能锻炼了年轻人，又没有了黄处长的担心…….”廖朝阳洋洋洒洒的说着，他说的比较中和，没有偏向两人中间任何一个人。

赵文淮好像对着很感兴趣，看着廖朝阳说道：“老廖，你这个说法很新颖嘛，我们可以就这个问题来讨论一下，你接着说。”

“这也只是我刚刚想到的，不成熟之见，赵处长要听，我就在说说。挂职也不要多长时间，可以就近安排，和其他部门单位的同志商量一下，应该是可行的。让年轻人多熟悉一下基层，也更能认识到他们的能力，这样就是提拔起来也没人再说些什么…….”廖朝阳慢慢的说道，把自己的想法都说了出来。这种说法其实以前和现在是有的，但却不是廖朝阳这种目的。有些领导拿着让年轻干部锻炼的幌子，来达到排除异己的目的，是在“发配”、排挤。但廖朝阳这种说法是机关的全部人员，不会因为你有背景就可以免去，也不会因为你得罪了某些领导而一去不会回来。

赵文淮微笑着，边听边点头，等廖朝阳说完，他开口赞道：“老廖有心了，你应该想了很久了吧？不会是刚刚才想到，这事我看行。”

赵文淮的话让黄健康和杜长江都有些脸红，廖朝阳做法明显和两人形成了鲜明的对比，一个是在干着事实，两个人却在争权夺利，这也让两人都有些不舒服，尤其是在赵文淮面前，认为廖朝阳是在故意这样说，好似在邀功一般。

“对啊，廖处长真是有心了…….”杜长江话里有话的说了一句。

“呵呵，这只是我的浅薄之见，也只是在随口一说，行不行还要上面点头，我们说了也是不算。”廖朝阳呵呵一笑，对杜长江的话没有在意。

其实这样的事情，一处里就可以安排的，只要向上面报告一下就好了，毕竟不是真的要调动人员。当然能有领导的支持是最好的，这样实施的更为顺利些。

“那好，这件事我们下次商量一下，等会我还有事要到书记那里，这就先散了吧。”赵文淮站起身来说道。

众人一愣，都没有反应过来，刚刚黄健康和杜长江争执了那么久，本想等赵文淮做个决断，但赵文淮突然提出要散会，让众人的心里都有些怪怪…….