第2956章 公开道歉(2/2)
的,出了任何一点问题,都直接威胁客户的生命安全,谁会拿自己的生命去赌?那我们更不可能拿客户的生命开玩笑。否则的话我们赚的这笔钱就是最后一笔钱。”
李强很认真地说着:“所以,哪怕是短期内没有办法提供安保没有办法做业绩,都不能说干这种只顾眼前不顾长远的事情。至于说先安排第二批次的人员然后再进行更换,那更不可行。”
“因为首先我们要给雇主定制好专属的安保措施,其次保镖要跟雇主之间有一定的磨合,毕竟保镖很多是贴身跟随雇主,雇主可能很难接受频繁的更换。”
李强总结说道:“所以,我们不能只看眼前,应该有更大的格局,考虑长远,不能放松我们的标准。”
林海鼓掌说道:“这里李强说的很好,他说了长远和格局,我希望你们考虑问题的时候,都能够想到这两个词,而不要治看眼前。的确我们目前会遇到最大人员问题,但是不能为了解决问题,而给以后留下许多的坑,甚至于断了以后的路。”
张小文脸已经涨得通红,头都不好意思抬起来了,林海说道:“小文,你不用过分羞愧和自责,但我也希望,你在以后能够更加的努力,你和李强你们是同样的起点出发,有点人可能速度会慢一些,但我希望,大家所有人都始终在不断的进步。”
张小文沉默着,最后用力地点点头。
“好,回到正题,现在说一说怎么解决问题吧。小文的办法行不通,但是,如果说真的坐等客户流失,那也是很可惜的事情。所以就来说一说,有没有什么好的办法。”
“首先,我这边能做的就是去联系,尽量更快地招到更多的高素质人员。本身有新的一批大概四十人到位,已经开始投入培训,但是现在看来依然不够,特别是经过这件事情以后,我们有必要调整储备计划,所以,后续我还会进一步进行招聘。”
“王银虎,徐明礼,你们一个任务是把第二批次的人尽快带出来,但是前提是不能放松考核标准。”
“还有就是,从其中选拔出来足够优秀的人,达到标准以后留下来做指导教官,开始带队任务,因为,以后我们的队伍还会不断扩大,不可能指望你们两个人负责所有的训练,而且,以后业绩增多规模扩大,你们应该做的是投入到管理中,所以你们最要紧的任务是必须尽快地培养出能够代替你们的人,而且,越多越好。”
“但是,这只能是在未来起效,我们眼下的问题如何解决,我需要大家共同想办法。”
林海说着,其实,他不是没有办法,他有很多种办法,但是他不能说全部靠他自己,那他以后会很累,而且,注定公司的发展会很缓慢,所以他必须带动其他人一起参与到公司的管理当中,才能够最快最有效地推动公司发展,也能够带动所有人一起成长。
李强想了想:“现在主要的出发点,一个是尽快有更多的人员,从根本上满足客户和订单的需求,还有就是,想办法安抚住客户,尽量降低他们的不满,让他们接受这个等待的过程。”
“那我们首先是不是应该出一个公开声明,及时地道歉,因为没有办法及时地输送更多的安保,让客户等待已经是必然的事实,那我们承认这个情况,用诚恳的态度向客户说明情况,并且解释我们的考核标准,以及,在这种时候不肯放低标准所以要延长等待的情况,是不是至少给客户一个交代,也体现出我们认真负责的态度。”
林海点头:“这个记下来安排下去,很有必要。”