第二七章 风雨交加,挑战自然界的考验（1/2）

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这次的座谈，无疑是成功的。

团长、政委同时参加，能不成功吗？

参加演习的日子，对杨文斌来说，似乎是枯燥和无趣的。

因为，这一段时间，部队已经从连战术训练，跨入了营战术训练的阶段。

司令部组织对合成营进行战术考核。

装步营，配属坦克分队、兵种分队，坦克营，配属装步分队、兵种分队。

每天早晨，吃完早饭，部队就带出了营区，到空旷的大草原，去开展战术训练。

营战术的训练，无非也就是，营进攻，营防御，最主要的两个部分。

每个步兵营，同样的装备，同样的人数。

但是，干部的素质有差异，士兵的素质也有差异。

指战员的思想观念不同，战术理论不同，思维方式不同，所产生的战法，训法，也不尽相同。

这些，杨文斌在读研究生的时候，学习合同战术指挥时都已经学过。

来到黑水合同战术训练基地，看到漫漫黄沙，和辽阔无垠的草原，这里正适合大型机械化兵团展开。

可是，限于他所处的位置，他不能够，纵横捭阖，不能够金戈铁马的指挥一番。

这只能算是一种遗憾了。

作为政治工作者，这时候，所需要做的，就是为军事训练提供强大思想动力。

要通过耐心细致的思想工作，保证官兵把全部的精力都投入到训练中去。

要通过，丰富多彩的文化活动，来缓解官兵紧张的心理，释放训练中造成的各种压力。

要通过思想骨干工作网络，发现官兵中出现的事故案件苗头，及时贴上去做工作，将其消灭在萌芽状态。

要通过，完成训练任务、实施动态管理，来考察干部的综合素质，将优秀的干部选拔出来，作为后备人才。

尽管没有没有去指挥战场上的千军万马，演习场上的万人千车。但是，作为政治处，在演习地域的临时负责人，杨文斌，每天的日常工作也忙得不亦乐乎。

因为，尽管主任没有参加演习，但是，政委参加了演习。

除了按照惯例，完成演习中的组织工作，干部工作，宣传工作，保卫工作，群众工作之外，政委安排的各项工作部署，也都要通过政治处人员的工作，去贯彻下去，去执行下去。

而政委的思想很活跃，跳跃性很大，政治的敏感性很强，对完成工作的时限性要求也很强。

每项工作，都要求有计划，有检查，有改进，有总结。

同时，参加演习的全体官兵，还要面对的着训练基地恶劣的自然环境。

这里，尽管已经进入了秋季，但是由于纬度偏高，昼夜温差比较大，白天的温度达到了三十多度，晚上的温度，则只有十几度。白天像火炉，夜晚像冰窖。

人住在，薄薄的帐篷里，尽管都是棉帐篷，但是，做到的，只能是遮蔽风雨。

而对酷热，和严寒，则没有那么好的防治效果啦。

住在帐篷里，中午，酷热难耐。空气，都像被烤熟了一样。人住在里面，不一会儿就大汗淋漓。

而到了晚上。却还得盖上，厚厚的棉被。盖上薄被都显得有些冷。

这还是在室内工作的机关干部，在室外的参加演习训练的官兵们，所遭的罪就更不用说了。

炎炎的夏日，蹲着在钢铁材质的装甲车里驾驶或训练的人，战斗着装，戴着钢盔，扎紧武装带，浑身捂得溜严。

不活动还出汗，一活动，一运动，更是大汗淋漓，汗流浃背。

官兵，就是在这样恶劣的环境中进行训练的。

夏练三伏，冬练三九！说的也就是这个道理吧！