第四卷 第一章 进军风投(2/2)

立一开始就处于一个极高的起点,华夏方面的员工也是极高质素的人才,因此华金公司的业务开展得非常快。

但是先天性的缺陷让华金公司在成立之初就陷入了两难的境地,即华方的员工只听华方的副总裁的命令,而来自华尔街的西方员工只听从他们这一派的副总裁的命令,没有人听钟意的意见。

被架空还不是最惨的,因为即便是这样,钟意依然能够通过慢慢的渗透将他的影响力扩散进去,就在他准备施展一番拳脚的时候,一封同工不同酬的内部邮件将他的所有努力化为乌有,最终迫使他辞职。

事情并不是钟意的错,由于斯坦利公司和华方合资成立了新的投行,远在香港的斯坦利亚太区分部的员工不同意了,他们深切地感到饭碗的危险,因为这样香港分部就没有存在的必要了。在这种情况下,他们获取了华金公司内部的薪酬情况,并将这种华方员工和外来员工在薪酬上的差别捅了出来,华方的员工自然不干了,开始在公司内部闹腾开。这件事情闹出的结果就是位置还没有坐热的钟意黯然下台,成为这种同工不同酬的替罪羊。

被派往燕京的斯坦利员工的薪酬完全按照华尔街的模式,基本上一个小小的分析师都有数万甚至是数十万美元的薪资,而华方的员工水平则差了很多,能有上万元的月薪已经是非常高的水平了。按照汇率换算的话,华方员工的年薪是外来员工的几十分之一甚至是更少,这自然让他们非常不爽。

虽然最终不知道是如何解决的,但是通过这么一闹,斯坦利公司亚太分部的员工满意地保住了饭碗,而华金的华方员工也可能被部分的涨薪。整件事情最大的失败者则是钟意,他带着3%的股份灰溜溜地回到了华盛顿,继续在世界银行里工作。

现在已经是97年的5月份,钟意已经有些厌倦了世界银行整天处于白人世界的工作环境,他在没有通知任何人的情况下辞职回港,一来是想休息一段时间,另外则是回到香港来工作。

钟石知道,这段短暂的失败经历钟意并没有完全释怀,第一次进入职场就遭受如此严重的算计,让他很是不甘心。但是如果在内地做事,斗争是必不可少的一项工作,虽然世界各地都是如此,但是像内地这样斗争无处不在还是极其少见。

钟意在世界银行的工作就比较简单,长期和经济数据打交道,即便是人事上的明争暗斗,以他的级别也很难插得上手,要知道牵扯到世界银行内部职位的斗争,背后都是有相关国家的支撑。

“你倒是可以说这样的话,要知道我现在可是无业游民一个。”钟意叹了一口气,有些萧索地继续说道,“新加坡有家机构想要请我去做经济分析师,你认为怎么样?”在这种问题上他已经习惯于听从于钟石的意见了。

“不怎么样!”钟石一口就否决掉了,“是淡马锡?还是新加坡政府投资?这两个都是有主权基金性质的,说白了你还是替别人做事,有功是上级的,有过就自己扛的那种。想想你之前的经历吧!”

提到在华金的经历,钟意的脸色就变得有些苍白,他紧咬着嘴唇不再说话。

“你知道天使投资吗?vc呢?pe呢?”一不小心提及了钟意的伤疤,钟石也有些不好意思,他尴尬地撇了撇嘴,飞快地将话题转移开。

钟意的脸上露出思索的神色,想了半天之后才不确定地说道:“听说过一些,就是一些有好的创业项目,缺乏资金,然后你说的这些机构就会根据创业计划投给创业者一部分启动资金,用来实现他们的商业计划,是吗?”

“对,也不对。”钟石点了点头,解释道,“如果是以个人的身份投资,那么被称为天使投资人。如果是以机构的身份在创业早期投入资金的话,这种机构被称为vc(风险投资),而一旦企业进入了成熟期,想要扩大规模和管理水平的话,他们会去找pe(私募股权基金)。”

“你对我说这些干什么?”钟意点了点头,示意自己明白了钟石的意思,随即又不解地反问道。

“我想成立一家风险投资基金,让你全权去打理,你觉得怎么样?”钟石笑了笑,说出在他心中谋划已久的事情。

钟意就是一愣,思索了半天之后才慢腾腾地问道:“就像那家什么……亚马逊那样的模式吗?”

ps:感谢书友916125959的月票!感谢让我在想想的打赏!