第143章 都是百里挑一的人才（1/2）

警局面临人手紧缺的问题不是一天两天的事情了，但解决不了。

建国伊始，百废待兴，到处都需要人力补充。

就连特务局都没有多余的人手，恨不得把一个人劈成两半来用。

不过有一说一，造成这种人手紧缺局面的主要原因，从某种意义上来说还是新政府自己的问题。

想做的事太多，想管的事太多。

你要是搁过去，县衙里面根本用不着这么多人手。

秦向东一来，就像个螃蟹似的横着走，什么事都往自己身上揽，有多少人手都不够用。

如今终于苦熬到六月份，算是苦尽甘来。

因为六月份正好是国内大中小学的毕业季。

结果第一轮笔试就刷下去一百来号人。

这年月的大学毕业生都是金疙瘩，根本不用愁找不到工作的问题。人家得喝了什么样的迷魂汤，才会跑到南通区分局这里来做小警察？

你还别说，真有。

真有人回答闭上眼睛装没看到。

得益于秦向东这些天以来的不懈宣传，这一次前来报名的普通人里有足足三十四人初中毕业，二十五人高中毕业，以及那三名镶金边的大学毕业生。

有的人比较聪明，回答抓住小偷，拔下裤子打二十大板。

秦向东之前还抱有不切实际的幻想，想要招募大学毕业生，被王云霄劝住了。

其中有一个题目的内容是路上看到小偷盗窃他人财物，小偷又是你认识的熟人，你该如何处理。

还有人说没收赃物……然后就没下文了，你问小偷？哪有小偷？

不管是在过去还是现在，做官差的一个基础前提就是得认字。

这在王云霄看来几乎就是送分题，也能让他们答出各种花样。

主面试官是高山，王云霄和维罗妮卡在旁边陪同。

报名的人其实不少，虽然说大学生看不上这个饭碗，但对于普通人来说，警察的工作还是很吃香的。不只是吃香的，搁在四五年以前，你随便吃拿卡要都没问题。

当然现在的要求更加严苛，尤其是在個人品德和身体素质方面要求比较高。

有的人更狠，说当场开枪击毙！

这都是什么人才？

刷下那一百来号人之后，剩下来进入第二轮面试的人，看起来就比较有人样了。

题目本身倒没有那么大的难度，基本上都跟法律道德沾边。但这时候的新法还没有推广普及开来，底层老百姓的法律意识极其淡漠，道德观也还停留在老传统的层面上，题目稍微复杂一点，回答就变得五花八门，甚至是驴唇不对马嘴。

王云霄看了两眼交上来的试卷都感觉脑仁疼。

今天居然一口气就来了三个大学生，把王云霄都给惊住了。

到了这一步其实没有什么技术含量，主要就是当面谈话，了解一下家庭情况，还有本人的语言能力，心态问题。只要没什么大毛病基本上都可以通过。

不像后世大公司的HR，拿着一捆捆的简历扔垃圾桶，现在没有什么挑拣的余地。