第136章 烈火科技奖（3k）（2/2）

高振东想了想：“我是副处长了算不算？”

和他一起来的人，略带一点紧张的看着他。

“粮食啊”

“.”

会场一片哗然，情绪激动。

虽然不是尿素工业化生产的直接研究者，更不是农口生产粮食的，可是这个尿素钢，毫无疑问是十七机部在这个事情上能做到的最大的支持。

其实也还好，高振东已经从10级技术员升到了7级工程师，行政级别也上到了副处，抛开重要性不说，擢升次数和成果数量上基本是对应的。

娄父也欣慰，著书立说啊，他倒是曾经附庸风雅，自己出钱为自己出过书，可是除了送出去的，卖出去的那是基本没有。

她点点高振东的鼻子，笑道：“快说，还有什么好消息隐瞒我没有？”

于是有不了解情况的，请领导说说到底怎么回事儿。

“你想想，那几样才转产不久的保密材料”

另一位副职点点头：“嗯，我觉得这个主意不错，在职称、级别评定的时候，充分考虑这个荣誉的作用。”

娄家，娄晓娥拿着三本高振东带过来的样书，笑出两弯新月。

“已成，速来！”

这种扎堆儿发奖的情况在那时候，其实并不少见，各条战线上空白多，机会多，猛人多，所以也就发得多。

“高振东？这个名字好熟悉啊。”

领导苦笑一声：“这位同志的成果比较多，好像不太好奖励了。”

至于奖项什么时候发下去，那就有得等了，一个奖项规则的制定、筹备、评审、发奖一连串下来，还得不少时间。

领导想了一下，直接拍板：“有几个给几个，这个针对项目的，只要在项目贡献排前三，不管是谁，就能发。客观评价，实事求是嘛。”

该交代的都交代了，该拿出来都拿出来了，你们是成熟的科研组了，要学会自己炼钢了。

这是高振东的《项目管理体系》出版，两人在兴画书店买书的时候，向娄晓娥做出的承诺，以后出更多的书。

领导把高振东的成果列了个大概，在场所有人都很惊讶，知道这位同志高产，可是没想到高产似那啥。

这回算是知道领导卡壳是为什么了，不太好奖励了，这人成果多，而且还都挺重要。

因为书，更因为两人。

“要是轧钢厂的是别人，那一般来说肯定没有钢铁厂的熟悉，可是这位高振东就不一样了。”

高振东干嘛去了呢？他去信守自己的承诺去了。

某化学研究所，向总又收到一封电报，这回连字带标点就六个。

在第三轧钢厂，他看到了轧制好的板材和京钢厂送到三轧厂的检验报告。

好在书本不会像小孩，要争出个大小顺序来。

大家都有些奇怪，看向他。

最终，向总哈哈大笑：“就是它，就是它。这就是我要的尿素不锈钢！”

“真的假的？我记得前不久农口和应化部的人还在和我抱怨，说我们十七机部提供不了他们想要的钢材，导致尿素工业化生产工艺举棋不定，迟迟无法推进。”

大家一想，这个反正是一锤子买卖，不像级别什么的需要迭加还上去了就下不来，多点就多点吧，谁叫人家厉害呢。

应化部，应用化学相关的东西都在那儿。

“小冯，小冯，买票，去京城！！”

娄晓娥手中的三本书扉页上，写着同样的一句话。

意思就是不方便短时间涨级别涨职称的，就先发个奖。

说到这儿，领导的话突然卡壳了。

所有在场的人，都松了一口大气，在这个事情上，十七机部算是交了一份好答卷。

大家想了一会，一位副职开口道：“要不这样吧，我们设立一个对技术人员的荣誉，每年颁发一次，正好除了高振东同志，这种类似情况其实也有，只是没他这么夸张。我们用这个荣誉来肯定他们的贡献，也是一桩美事。”

至于哪一本排老二，哪一本排老四，其实是本糊涂账，就好像三胞胎，其实谁比谁大？都一样大。

领导见大家情绪高涨，也笑道：“是的，这个高振东同志不错，要奖”

虽然大家都不是搞农业的，不过尿素这东西是用来干什么的，有什么意义还是很清楚的。

他的随行人员喜笑颜开，消息确认了，这个工艺能放心搞下去了，至少不会因为材料问题而放弃一条最优路线或降低指标了。

向总看着陈总，急切的道：“研究这种钢的同志在哪里？我要当面感谢他！”

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