第一百五十八章 勤勉尽责,材优干济（2/2）

韦济再次召集刑礼房的工作人员进行商议。大家一致认为如果再这样下去中书门下必将陷入瘫痪。于是他们决定采取一些应对措施。

首先韦济要求地方官员在上报案件时必须对案件的性质和轻重缓急进行初步评估并在上报时注明。这样一来中书门下的工作人员就可以根据案件的轻重缓急，，采取不同的处理方式既能提高工作效率又不会影响重大案件的处理。

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其次韦济还要求地方官员在上报案件时必须提供详细的案情材料。这样一来中书门下的工作人员就可以根据材料进行初步审理减少了大量的调查工作。同时韦济还要求地方官员对一些微小的案件自行进行处理只有在必要时才上报至中书门下。

最后韦济还决定对中书门下的工作人员进行适当的调整和补充。他从各地选拔了一批优秀的人才充实到刑礼房，，并对原有的工作人员进行了培训和指导提高了他们的工作能力和效率。

在这些措施的实施下中书门下的工作效率得到了进一步的提升。地方官员上报的案件数量有所减少而中书门下的工作人员也能够更加专注于重大案件的处理。韦济对此十分满意他认为中书门下的工作人员不仅勤勉尽责而且材优干济完全胜任自己的工作。

就在中书门下工作顺利进行的时候又出现了一个新的问题。朝廷为了进一步加强对地方的管控下达了更加严格的财政预算要求。各地方官员必须严格按照预算执行不得有任何超支或挪用的行为。这无疑又给中书门下的工作带来了新的挑战。

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就在中书门下工作顺利进行的时候又出现了一个新的问题。朝廷为了进一步加强对地方的管控下达了更加严格的财政预算要求。各地方官员必须严格按照预算执行不得有任何超支或挪用的行为。这无疑又给中书门下的工作带来了新的挑战。

韦济再次召集刑礼房的工作人员进行商议。大家一致认为如果地方官员严格执行预算很多重要的政务工作可能会受到影响甚至出现停滞。于是他们决定采取一些应对措施。

首先韦济要求地方官员在上报预算执行情况时必须详细说明每一笔开支的用途和必要性。这样一来中书门下的工作人员就可以根据实际情况进行审核对一些不合理的开支进行调整。同时他们还要求地方官员在执行预算时必须保证重点工作的资金需求，，不得以此为借口推诿或拖延。

其次韦济还决定对中书门下的财务管理工作进行优化。他要求财务人员加强对地方预算执行情况的监督和检查及时发现问题并提出整改建议。同时他还要求财务人员与各部门密切配合合理调配资金确保重点工作的顺利开展。

最后韦济还决定对中书门下的工作人员进行适当的调整和补充。他从各地选拔了一批熟悉财务管理的专业人才充实到财务部门并对原有的工作人员进行了培训和指导提高了他们的财务管理能力。

在这些措施的实施下中书门下的财务管理工作得到了进一步的规范和优化。地方官员的预算执行情况得到了更加严格的监督和控制而中书门下的工作人员也能够更加专注于重点工作的推进。韦济对此十分满意他认为中书门下的工作人员不仅勤勉尽责而且材优干济完全胜任自己的工作。

就在中书门下工作顺利进行的时候又出现了一个新的挑战。朝廷为了进一步提高行政效率下达了更加严格的绩效考核要求。各地方官员必须按照绩效指标完成工作任务否则将受到严厉的处罚。这无疑又给中书门下的工作带来了新的压力。