第13章 SP4项目组,逆天福利！（2/2）

薪水大幅提高不说。

关键，谁见过刚签完合同，先发三个月工资的？离大谱！

“老板，我觉得……不太合适。”

邱正风都不好意思了。

哪有啥事没干就拿钱的？

“有言在先！”

陈皓摆摆手，沉声道：“公司对员工，会进行严苛的考核，没本事的或者摸鱼的，我会让他们立马滚蛋！”

“另外，大家不用盯着工资。”

“我今天话撂在这！”

“两个月内，如果新产品研发成功，大家平分300万奖金！”

“每提前一天完成，奖金总额提高十万！”

数十人眼珠子几乎弹出来。

300万奖金！

他们才六十多人，每个人能分好几万！

每提前一天奖金总额加十万。

如果提前一个月……

总奖金就是600万！

这些飞跃厂技术人员，早先从邱正风口中听说，新老板手笔惊人。

很多人不太信。

可现在……

钱，摆在面前。

如今，想不信都不行啊！

一旦提前完成研发……

不！

哪怕准时完成，单单奖金就能比拟，以前四五年的工资！

“老……老板！”

邱正风说话都不利索了：“我们研发的产品……是什么？”

“Sp4。”

陈皓给出答案。

上一世这玩意叫mp4。

可他重生在2000年，mp4的基础协议标准，已经被北美拟定了。

因此。

他必须绕开北美标准，开发一种全新的技术。

当然了，对于集合两千名科学家记忆，来自2033年的陈皓来说，这根本不是事。

接着，他把Sp4功能、技术，大致跟邱正风说一遍。

“这……”

邱正风傻眼：“老板！这是划时代的技术啊！”

“我以前是做电视的，跟这东西有部分相通，可它的技术含量……”

太先进了！

太多方面都要重头研发。

两个月？

两年都不可能！

“这样呢？”

陈皓从手提箱里，拿出一份资料递去：“有完整技术资料，如果两个月研发不出来，我就不得不怀疑……你们在飞跃厂，只是混日子！”

完整技术资料？！

换言之。

所有技术难题已经解决。

他们要做的只是，把资料的技术实体化，变成实物。

没有技术攻关！

没有核心研发！

邱正风抢过资料，大致看了一遍，激动道：“两个月内，我要是做不出来，脑袋砍给你！”

“越快越好！”陈皓沉声道。

“明白！那……在哪工作？”

“这里。”

陈皓指着毛坯大楼。

“没问题！哪里都行！”

邱正风完全不在意：“那……还需要材料、仪器。”

陈皓拿出一张银行卡：“这里有200万研发资金，需要任何材料、机器，自己去买。”

“不够的话，随时告诉我。”

“另外，我已经联系马老板，他的工程队今天开工，装修这几栋楼。”

“先加紧装修一层，给你们当研发部。”

“还有问题吗？”

“没有！”

邱正风为首的数十人异口同声。

有完整技术资料。

有研发资金。

随时可以开工！

“我呢？”任雪忙问。

“雪姐，你接下来会很忙。”

陈皓看着她，正色道：“首先，成立一家公司，就叫创视纪。”