第四百六十节 对等x的x原则（1）（2/2）

“对你来说也未必重要。”舒尔茨写到。“但对我们来说可能就是生死攸关的事情了。”

“除了情报，别的事情都好说。我可以付钱给你。等身上的伤好了，侦查、战斗，我也都能做的不错。”

听起来完全是情有可原的....但如果是这样，为什么不一开始就说呢？

为什么是在我生气之后，再给出这样的说法来？是想试探我？

那就不能配合他了。王洛看了看一旁的傅文彩。“你刚刚服药了，是不是？”

“没错。”

“假设，我们这位医生给你的药里有毒，你打算怎么办？”王洛写到。“又或者，其实也也不完全是毒。而是我们这位医生掌握的技能。只要接受过他诊治的人，他就可以让对方在之后的某个时间完全丧失行动能力和战斗力....你在面对这样的情况时能怎么办？”

嗯，这个想法不错，以后要是能找到这一类的技能，可以让傅文彩学习一下。

舒尔茨呆滞了片刻，摇了摇头。“依旧汇报上去，怎么办？”

“你汇报上的去，那就是假的。”王洛写道。“你不懂，什么叫‘充分利用技能特点’吗？如果我不对你说这个，而是先让你离开。然后，在你遭遇野兽的时候启动技能，你的团队会不会认为你很没用，被普通的野兽干掉了，然后不在你身上浪费复活的资源？”

这次，坐在王洛面前的舒尔茨，半响都没动弹。

“或者，我们先在你身上放置某些监视器，然后放你离开。在你发觉没问题之后如果回到团队，就会暴露你们队伍的位置，也许还有你们的计划----如果你的团队发现收容你有这样的危险，你说他们会不会放弃你？”

“总之，可玩的花样是很多的。你如果依靠区区的‘复活’就秉持这种态度，我可以坦率的说，我们的队友有许多千奇百怪的技能，有无数种方法能玩死你。”

“你又何必逼迫我这样的小人物？”片刻之后，舒尔茨这样写道。“我并没有什么价值。”

“是你的态度导致了这样的结果。”王洛回复道。“这就叫‘对等原则’。我本来只是问一些很普通的问题，是不是？但你的回答方式，很明显并不尊重我，还似乎是在试探我。在面对这样的人时，我也只能采取这般的态度。”

“您误会了。”舒尔茨解释道。“我没想试探什么。”

“现在，告诉我，你到底在隐瞒什么？当然，你也可以试试我到底能不能玩死你。”

舒尔茨拿起笔，手骨在不停的颤抖着。这时，在远处双头鹫的位置，突然发出了很大的响声。

四、五个骷髅向王洛这里跑来。为首的正是纳尔斯。他跑到王洛面前，把一张也许是早就准备好的纸条递过来。

“双头鹫发动攻击了！请准备好，只要我们坚守一会儿，上面就能调整好火力，干掉这些蠢货！”

看他们那模样，不像是要发动攻击吧....王洛还没来得及答复，就看到纳尔斯身边掀起了一片海浪，把周围的后勤队成员都笼罩在了其中。

“他们在喊什么？”王洛看了看周围的情况，把纸条递给了一旁的舒尔茨。

“好像是喊‘普吉万岁’、‘联合团队万岁’。”舒尔茨回复道。“你们要是和双头鹫开战，我可以免费帮忙，就算为了刚刚的那份无礼的歉意。怎么样？可以原谅我吗？”

“联合团队万岁，似乎不像是要对我们发动攻击之前的口号？”

王洛没理舒尔茨，写了张这样的纸条，递给了纳尔斯。