第551章 到处都缺人（2/2）

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带出几个徒弟来吗？这样的话咱们用知识传输仪培养一个工人，差不多就等于多出几倍的人才来。”

“不行，我们试过了。”张嫣无奈地摇摇头，“因为缺乏最基本的教育，徒弟很难快速掌握师傅传授的知识，稍微出现点不同情况就不知道怎么应付，基本上只能给师傅打杂。”

“嗯，这倒是一个问题。”

赵明摸了摸下巴，想起自己先前跟张嫣讨论过的，知识传输仪因为副作用的原因不适合大规模推广，只能当成各行业人才的应急培养。

看来只能按照常规方法大力发展教育事业，或者想办法从其它世界引进人才过来。

好在这事也不是特别着急，倒是可以慢慢来。

“老板，能不能大量使用机器人来替代工人？智能机器人或者是咸蛋远程控制的遥控机器人都可以。”张嫣突然说道。

“别啊，张总，我们这边还需要大量机器人参与对丧尸的作战呢。”

没等赵明开口，赵卫国先开始诉苦了。

赵明哈哈一笑，“别紧张，我也不赞成大量使用机器人，起码现在不合适。

卫国说的原因只是一方面，另一方面我总觉得机器人未必没有缺点。

虽然说机器人工作效率高，能适应恶劣环境，但是有安全隐患，比如各种科幻小说和电影里面的那些造反的情节，未必就不会发生。”

“啊？那我们以后都不要使用机器人了吗？”

“用是肯定要用的，不过作为安全保障，我们人类自己也必须要自身强大。所有行业，包括军队，都要有一整套由人类直接控制的体系。

再说我们也不必要什么工作都让人形机器人来承担，我们完全可以针对具体的产品设计专门的工业自动化生产流水线，这种东西体积庞大，工作效率更高，却无法对人类造成什么威胁，最多也就是坏掉不能生产。

当然这也不是短期内能够实现的，有的行业我那边已经有类似的自动化流水线可以仿制，更多的自动化流水线还需要自行研发。”

“好的，我知道了，老板。”张嫣点点头，“另外还有一个问题，也是跟人有关系。”

“哦？啥问题？”

“移民问题。现在咱们的海外殖民地越来越多，大明这边愿意背井离乡远赴海外的人已经不太好找了，必须附带许多优惠政策才能吸引人过去。”

“那就给更多优惠政策呗，咱们难道还差这点钱吗？”赵明毫不在意地挥挥手说道。

“嘿，老板，您倒是大方，可惜这没什么用。”张嫣笑了笑，“咱们目前的移民政策已经非常优厚了，可是咱们本土的各机关企业也需要大量人手啊。

因为咱们本土企业的员工待遇也不差，比起他们原先的生活水平高了太多，所以大部分人更愿意呆在本地。”

“呃……所以我们是自己跟自己竞争吗？哈哈哈……好吧，让我想想，从哪里能够弄些人口过来。”